職位內(nèi)容:1、制定分解部門相關(guān)指標(biāo),合理分解至各個品牌,制定相關(guān)談判策略;2、制定市場調(diào)研計劃,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,開發(fā)新品牌及收集相關(guān)資料;3、負(fù)責(zé)相關(guān)樓層或業(yè)態(tài)招商調(diào)整,按時完成相關(guān)指標(biāo);4、負(fù)責(zé)相關(guān)合同收尾及文檔整理工作;5、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。職位要求:1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,具備3年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功招商管理經(jīng)驗,同等職位2年以上工作經(jīng)驗,具備一定的英文讀寫能力;2、具有豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗,有成功招商、談判經(jīng)驗或成功案例,熟悉零售商業(yè)的工作程序及特點(diǎn);3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;4、具備較為豐富的商業(yè)資源并廣泛運(yùn)用的能力。
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