一、應(yīng)聘資格
1.社會(huì)工作及相關(guān)專業(yè)（如心理學(xué)、社會(huì)學(xué)、社區(qū)管理等）本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.有3年以上社會(huì)工作管理經(jīng)驗(yàn)，且獲得社工證優(yōu)先；
3.高度認(rèn)同社會(huì)工作的價(jià)值和理念，熱愛(ài)社會(huì)工作；
4.具備優(yōu)良的統(tǒng)籌、策劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)及社會(huì)時(shí)事分析能力；
5.熟練掌握海南本地方言者優(yōu)先；
6.具備專業(yè)服務(wù)應(yīng)付項(xiàng)目評(píng)估以及項(xiàng)目運(yùn)作熟悉能力；
7.具備給案主提供支持與領(lǐng)導(dǎo)、建立資源網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)行社會(huì)救助、化解社會(huì)糾紛，以及參與政策的制度調(diào)整的能力；
8.完成機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、工作職責(zé)：
1.運(yùn)用社工專業(yè)手法，開(kāi)展個(gè)案、小組或社區(qū)工作，為服務(wù)對(duì)象提供專業(yè)服務(wù);
2.項(xiàng)目的管理執(zhí)行，包括策劃、撰寫(xiě)項(xiàng)目書(shū)、小組活動(dòng)計(jì)劃、組織實(shí)施、活動(dòng)過(guò)程記錄、活動(dòng)效果評(píng)估；
3.在上級(jí)支持下，做好項(xiàng)目中期評(píng)估和結(jié)項(xiàng)報(bào)告工作；
4.編寫(xiě)和提交服務(wù)信息與相關(guān)報(bào)告；
5.與項(xiàng)目購(gòu)買方的互動(dòng)、反饋、溝通協(xié)調(diào)；
6.為服務(wù)對(duì)象拓展所需資源，協(xié)助主管做好項(xiàng)目的資源整合；
7.協(xié)助主管根據(jù)機(jī)構(gòu)戰(zhàn)略和項(xiàng)目方向撰寫(xiě)年度項(xiàng)目計(jì)劃。
三、崗位工薪構(gòu)成：
1.社工稅前薪資為：基本工資 績(jī)效工資 食宿補(bǔ)貼 社工證書(shū)補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼補(bǔ)貼 特殊節(jié)假日補(bǔ)貼 工齡補(bǔ)貼等（具體薪資面議）；
2.取得社工初級(jí)或中級(jí)證（網(wǎng)上公布成績(jī)合格當(dāng)日起）在原工薪上再補(bǔ)貼300-500元/月，多證不疊加。
四、崗位福利：
1.享受機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)勵(lì)、晉升及各項(xiàng)福利制度，薪酬待遇、帶薪年假隨服務(wù)年限遞增；
2.五險(xiǎn)一金，周末雙休，法定節(jié)假日休；
3.食宿補(bǔ)貼。
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