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更新:2019-08-11     被瀏覽:次
裘先生 ( 57歲 , 男 , 編號:486540 )
海歸 高級管理
工作經(jīng)驗: 20年以上經(jīng)驗
基本資料: 碩士學歷
現(xiàn)居住地: 三亞
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求職意向
  • 工作職能: 合伙人
  • 意向崗位:創(chuàng)業(yè)合伙人
  • 從事行業(yè):制藥·生物工程·環(huán)保
  • 工作地點: 市區(qū) 
  • 期望薪資: ¥1-1
  • 到崗時間:隨時到崗
  • 求職狀態(tài):已離職,尋求新工作
  • 工作性質(zhì):不限
工作經(jīng)歷 平均工作時長:3年5個月
  • 2014.01- 2019.06
    杭州易詩頓服飾股份有限公司區(qū)域負責人
    ? 從市場調(diào)研、商業(yè)選址、商務洽談、商品策劃至門店開業(yè)和運營監(jiān)管;
    ? 組建及管理業(yè)務團隊25人,直線匯報總部總經(jīng)理,年銷售額1000萬元 ;
    ? 維護高層客情關(guān)系,及時貨款回收。
  • 2012.08- 2013.08
    海南金手指投資集團總經(jīng)理助理
    ? 主要負責計劃運營、項目前期、制度建設、協(xié)調(diào)督辦等工作;
    ? 組織擬訂公司年度經(jīng)營計劃及年度預算并督辦各地項目推進,撰寫經(jīng)營分析;
    ? 外聯(lián)有關(guān)政府部門辦理項目前期報建事項,包括項目施工用電、規(guī)劃方案等;
    ? 處理臨時或緊急突發(fā)事件,協(xié)調(diào)外聯(lián)政府部門和公用事業(yè)單位。
  • 2011.12- 2012.05
    上海華彩咨詢集團高級管理咨詢顧問/項目總監(jiān)
    ? 擬定項目工作計劃,指導6人項目團隊;
    ? 項目成果包括客戶管理診斷報告、戰(zhàn)略規(guī)劃、財務管控體系方案、人力資源管控體系方案、審計管控體系方案、集團組織形式與組織層次設計方案等;
    ? 主持或參與項目相關(guān)的研討會和成果匯報。
  • 2009.08- 2011.11
    上?;凼プ稍冇邢薰?span id="ab47b36" class="yun_resume_exp_name_job">高級管理咨詢顧問/管理咨詢經(jīng)理
    ? 擬定項目工作計劃,指導4-6人項目團隊完成4家客戶咨詢項目;
    ? 審核項目相關(guān)文案,項目成果包括調(diào)研診斷報告、管控模式方案、流程管理制度及流程手冊、工作分析手冊及崗位說明書、績效管理方案、薪酬福利制度、戰(zhàn)略規(guī)劃方案、組織架構(gòu)調(diào)整方案及部門職能手冊等;
    ? 主持或參與項目相關(guān)的研討會和成果匯報。
  • 2004.10- 2009.05
    ARTIMON Consulting Co.Ltd高級管理咨詢顧問
    ? 參與客戶高層項目需求溝通及訪談調(diào)研,統(tǒng)計分析信息和數(shù)據(jù);
    ? 參與項目方案撰寫;
  • 1997.04- 2001.08
    上海遠泰工程建設監(jiān)理有限公司工程咨詢部經(jīng)理、工程咨詢總監(jiān)
    ? 管理部門團隊30人,直線匯報總經(jīng)理;
    ? 參與10個客戶工程監(jiān)理項目合同談判簽訂,監(jiān)理項目服務費達6000萬元。
    ? 擬定項目工作大綱,組配現(xiàn)場項目團隊,指導監(jiān)督項目工作進展和服務質(zhì)量
    ? 處理客戶高層關(guān)系,項目回款率100%。
  • 1996.02- 1997.03
    藤田建設株式會社上海事務所項目一區(qū)主管
    ? 團隊下屬8人,主持晨會,擬訂所負責區(qū)域施工方案,審核文函和變更簽證費用;
    ? 監(jiān)管一區(qū)項目工程進展、質(zhì)量、安全,參與分部分項驗收;
    ? 參與業(yè)主方、監(jiān)理方、施工方項目協(xié)調(diào)會,處理所管區(qū)域質(zhì)量安全問題;
  • 1987.07- 1994.09
    上海建工集團第四建筑工程公司項目副經(jīng)理
    ? 3年施工員,2年計劃員,項目副經(jīng)理,參與5個工程建設項目管理;
    ? 具體負責編寫施工組織方案及項目計劃,監(jiān)管項目工程進展、質(zhì)量、安全,參與分項驗收;
    ? 參與業(yè)主協(xié)調(diào)會及分包招標,審核分包方變更簽證、進度款申請及結(jié)算清單;
    ? 協(xié)助處理與業(yè)主協(xié)商變更簽證費用。
教育經(jīng)歷
  • 2003.09-2004.07
    法國巴黎一大
    碩士學歷 企業(yè)經(jīng)營管理專業(yè)
  • 2001.09-2003.07
    法國土倫大學
    碩士學歷 管理科學專業(yè)
  • 1994.09-1997.07
    上海立信會計高等專科學校
    大專學歷 會計學專業(yè)
項目經(jīng)驗
  • 2019.02 - 2019.02
    國家電網(wǎng)杭州供電公司多維精益管理項目資深管理咨詢顧問
    主筆成果為單個設備多維精益管理課題研究方案;
  • 2017.09 - 2017.11
    成都盛幫密封件股份有限公司人力資源管理提升項目資深管理咨詢顧問
    主筆成果包括薪酬福利管理文件和方案、年度績效獎金管理補充規(guī)定、組織績效管理文件和方案、中長期管理干部和后備人才培養(yǎng)方案、崗位專業(yè)素質(zhì)模型等;
  • 2017.06 - 2017.08
    浙江康康醫(yī)療器械公司人力資源提升項目資深管理咨詢顧問
    主筆成果包括人力資源管理診斷報告、組織結(jié)構(gòu)方案、薪酬管理文件和方案、組織績效管理文件和方案、中長期干部人才培養(yǎng)方案、崗位專業(yè)素質(zhì)模型等;
  • 2011.12 - 2012.05
    安徽國購集團管控項目項目咨詢總監(jiān)
    主筆成果包括財務管控報告、財務風險識別/評估/控制策劃表、全面預算方案等;
  • 2009.08 - 2011.11
    華海藥業(yè)、世茂集團、愛仕達集團人力資源提升項目咨詢項目經(jīng)理
    主筆成果包括預算管理體系、薪酬福利體系及套改方案、BSC/全員績效體系、組織架構(gòu)優(yōu)化方案、能力素質(zhì)模型、管理干部和后備人才培養(yǎng)方案及培訓體系等;
  • 2004.10 - 2009.05
    VINCI IMMOBILIER(地產(chǎn)開發(fā)商)、I高級咨詢顧問
    參與撰寫預算管理體系、成本管控體系等方案。
自我評價
  • 法國土倫大學管理科學碩士,項目管理師(PMP),資深管理咨詢顧問。主要專注于運營策劃和企業(yè)管理咨詢,為數(shù)家上市企業(yè)提供組織變革、人力資源價值提升及財務管控咨詢服務。數(shù)年服飾時尚創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。12年工程管理經(jīng)驗。法國生活工作9年,跨文化環(huán)境適應。曾為三亞理工學院客座講授房地產(chǎn)經(jīng)濟和房地產(chǎn)金融課程。
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