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更新:2022-07-23     被瀏覽:次
王先生 ( 36歲 , 男 , 編號:513597 )
經(jīng)驗足 高級管理
工作經(jīng)驗: 10年以上經(jīng)驗
基本資料: 本科學(xué)歷 | 已婚 | 內(nèi)蒙古赤峰市 | 170cm / 70kg |
現(xiàn)居住地: 海南省三亞市陽光保險旁弘天水云間 | 三亞市鳳凰路119號弘天水云間
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求職意向
  • 工作職能: 人事經(jīng)理/總監(jiān) 行政經(jīng)理/總監(jiān) 人事/行政其他
  • 意向崗位:人力資源
  • 從事行業(yè):餐飲·酒店·旅游
  • 工作地點: ???nbsp; 保亭  陵水  三亞市  瓊海 
  • 期望薪資: ¥9000以上
  • 到崗時間:隨時到崗
  • 求職狀態(tài):已離職,尋求新工作
  • 工作性質(zhì):不限
工作經(jīng)歷 平均工作時長:2年2個月
  • 2021.08- 2022.05
    三亞子悅康年酒店人力資源經(jīng)理
    子悅康年 2021 年 7 月 15 日重新開業(yè),本人在原單位未到最后工作日情 況下協(xié)助HRD 籌建酒店團隊,在最短的時間內(nèi)招聘 30 人完成酒店開業(yè) 前人員儲備。2022 年 4 月 5 日封城起,在人力資源總監(jiān)離職以及所有 部門負責(zé)人居家隔離的情況下,承擔(dān)人力資源部負責(zé)人角色并依據(jù)總經(jīng) 理指示單獨與三亞衛(wèi)健委等多個政府行政部門接洽,順利迎接以及完成 醫(yī)護人員以及隔離人員抗疫工作為三亞做貢獻;順暢的完成子悅康年結(jié) 業(yè)任務(wù),解散員工工作中,在平衡處理員工和業(yè)主之間利益后,只有一 名員工有勞動爭議。
    2021年年度優(yōu)秀經(jīng)理
  • 2018.05- 2021.08
    三亞鳳凰島度假酒店人力資源經(jīng)理
    全面協(xié)助人力資源總監(jiān)工作
    2020年年度優(yōu)秀經(jīng)理
  • 2016.02- 2018.05
    三亞美麗之冠大樹酒店高級人力資源主管
    負責(zé)薪酬、招聘,協(xié)助工會工作。
    2016年年度優(yōu)秀主管
教育經(jīng)歷
  • 2006.09-2010.07
    內(nèi)蒙古科技職業(yè)學(xué)院
    本科學(xué)歷 經(jīng)濟管理專業(yè)
自我評價
  • 個性柔和,待人真誠,敢于創(chuàng) 新,較強的組織協(xié)調(diào)能力。工 作極其耐心,工作追求完美。 無論工作強度多大,始終有完 美的結(jié)果。經(jīng)常制造驚喜給身 邊的同事及領(lǐng)導(dǎo)。
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