崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)招商項(xiàng)目工作，有商業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)，并擁有豐富的客戶資源者優(yōu)先。
2、根據(jù)公司項(xiàng)目發(fā)展的整體目標(biāo)，制訂招商策略以及系統(tǒng)的招商政策、計(jì)劃、推廣等方案。
3、對(duì)招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)提出營銷管理思路，制定并完善公司營銷管理體系，同時(shí)制定出相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。
5、編制招商部門職能規(guī)范、崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)，編制招商工作計(jì)劃，建立和健全各項(xiàng)招商管理制度和流程，并組織貫徹實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)部門工作目標(biāo)，提出改進(jìn)措施與方案，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的工作目標(biāo)，創(chuàng)造業(yè)績，同時(shí)要提出有益于工作的革新措施與實(shí)施方案。
7、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目區(qū)域市場調(diào)研分析，撰寫項(xiàng)目定位、策劃及實(shí)施方案。
8、制定并控制部門預(yù)算。
任職要求：
1、組建、管理招商團(tuán)隊(duì)，根據(jù)招商整體規(guī)劃和布局，確定招商時(shí)間表及招商工作流程，制定招商方案并實(shí)施。
2、定期組織完成市場調(diào)研、分析工作（包括行業(yè)信息、客戶、競爭對(duì)手、產(chǎn)品、促銷、廣告策略等），以調(diào)整招商內(nèi)容和條件，為公司經(jīng)營決策提供信息。
3、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督和審核，帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的招商目標(biāo)。
4、做好部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括：部門人員關(guān)系管理；商品業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并對(duì)部門員工日常工作業(yè)績進(jìn)行評(píng)估，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作積極性。
5、招商信息優(yōu)化與管理，招商成本管理與控制。
6、定期做好年度、季度、月度和周工作總結(jié)、工作計(jì)劃。
求職過程請(qǐng)勿繳納費(fèi)用，謹(jǐn)防詐騙！若信息不實(shí)請(qǐng)舉報(bào)。 您還可以 舉報(bào)此職位
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